경치 업데이트
2025년 4월 기준 인정 현황
2025-06-03
(1) 일일 인정
1. 뿌리 조상 문화 부서 일 인력 허원 、 장핑 、 판룽룽 、 자쥔팡 、 류춘잉 직원들은 따뜻하고 세심한 서비스를 제공하며, 자세히 설명해 주어 관광객들로부터 높은 평가를 받았고, 총회 보고서에서 표창을 수상했습니다. 이에 따라 각 직원의 근무평가는 그에 맞게 상향 조정되었습니다. 2점.
2. 방문객 서비스 부서 가이드 리 링링 、 장야오야오 탁월한 서비스로 관광객들로부터 높은 호평을 받았으며, 이는 회의 보고서에서도 칭찬받았고, 각 담당자는 업무 평가에서 추가 점수를 부여받았습니다. 2점.
3. 문화·공연예술단의 공연자들 장샤 、 자오궈창, 마차이샤, 난난, 판관관, 왕솽지, 스완핑, 왕밍밍, 궈사오샤오, 차이옌링, 쉔후이린 공연은 뛰어나고 생동감 있게 펼쳐져 관람객들의 높은 호평을 받았습니다. 조직위원회는 공개적으로 표창을 수여했으며, 각 참가자는 개인별 성과 평가에서 추가 점수를 부여받았습니다. 2점.
4. 여행 및 상업 개발 회사의 지역 특산물 판매 담당자 한리 서비스는 따뜻하고 세심하며, 상세한 설명으로 방문객들로부터 높은 호평을 받았습니다. 해당 기관은 공개적으로 표창을 수여하고, 개인 업무 평가에서 가점을 부여했습니다. 2점.
(II) 조상의 뿌리 관광 시즌에 대한 인정
뿌리 찾기 및 조상 숭배 관광 시즌, 청명절 연휴 기간, 그리고 손님 맞이 업무와 같은 활동에서는, 우쩌치, 허지아위, 후닝닝, 장이판, 차오잉, 추이인인, 하오이판, 리신, 왕쩡웨이 직원들은 높은 책임감과 적극성을 보여주며, 구체적인 실천을 통해 헌신과 전문성의 정신을 몸소 입증함으로써 이 사업의 성공적 추진에 크게 기여하였습니다. 이에 따라 이에 대해 표창을 수여합니다. 표창에 관한 상세한 사항은 홍화이 서한 [ 2025년 제31호 ‘홍퉁다화이수 시조 뿌리 찾기 관광 시즌 시행 및 청명절 연휴 종합 회의 관련 의견·건의사항 및 관련 요구 사항’ 공지에서 관련 내용을 발표하였으니, 참고하시기 바랍니다.
(3) 서비스 선구자 및 미소 홍보대사에 대한 인정
에 따르면 관련 문서 요건 , 투표에 의해, 4 월간 선정에 대한 서비스 기준 관광서비스부 소속 장니우니우 병사 , 미소의 대사는 문화공연예술단의 장쩌후이 ， 1인당 현금 보상 200위안, 그리고 안에 5 달 총회에서, …에 의해 “나는 관광객을 어떻게 서비스하는가”를 주제로 5분간의 사례 분석을 수행하라.
(4) 분실물 반환에 대한 표창
4 달 20 하루, 위생 및 조경 부서 싱시핑 경치 좋은 지역에서 하나를 찾았어요. 휴대전화와 현금이 들어 있는 가방. 1,005위안. 홍화이 문자에 따르면 [20 25]5 번호 문서의 제5부 제4항에서 두 개 보답을 바라지 않고 분실물을 반환한 자에 대한 포상 기준 싱시핑 보상 현금 100위안, 제안됨 회의에서는 표창을 수여하고 분기별 성과평가에서 가점을 부여하였다. 2점.
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홍통 큰 회화나무
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